บริการสืบสวนและแก้ไขปัญหาการใช้แรงงานบังคับ

A Withhold Release Order (WRO) is issued by the U.S. Customs and Border Protection (CBP) when there is reasonable evidence that goods have been produced using forced labour. When a WRO is in place, affected goods cannot enter the U.S. until the importer provides credible, independent evidence that forced labour indicators have been fully remediated.

LRQA supports businesses through independent investigations, corrective action programmes and follow-up verification to demonstrate compliance and regain market access.

กฎระเบียบว่าด้วยแรงงานบังคับของสหภาพยุโรปได้มอบอำนาจให้ตรวจสอบและจำกัดผลิตภัณฑ์ที่เกี่ยวข้องกับแรงงานบังคับในตลาดสหภาพยุโรป

บริษัทต่างๆ จะต้องแสดงให้เห็นถึงการตรวจสอบอย่างรอบคอบ การเปิดเผยข้อมูลในห่วงโซ่อุปทาน และการแก้ไขปัญหาอย่างมีประสิทธิภาพเมื่อพบความเสี่ยง การประเมินและการตรวจสอบโดยอิสระคาดว่าจะมีบทบาทสำคัญในการแสดงให้เห็นถึงการปฏิบัติตามกฎระเบียบ

อ่านเอกสารที่เราส่งให้แก่การขอข้อมูลประกอบการจัดทำแนวทางปฏิบัติเกี่ยวกับการนำกฎระเบียบว่าด้วยแรงงานบังคับของสหภาพยุโรปไปใช้

องค์การแรงงานระหว่างประเทศ (ILO) ระบุตัวชี้วัด11 ประการของการบังคับใช้แรงงานซึ่งช่วยตรวจจับสถานการณ์ที่บุคคลถูกบังคับให้ทำงานโดยไม่เต็มใจ ตัวชี้วัดเหล่านี้ได้แก่: การเอารัดเอาเปรียบจากความอ่อนแอซึ่งคนงานถูกเอารัดเอาเปรียบเนื่องจากความยากจนหรือขาดสถานะทางกฎหมาย; การหลอกลวงซึ่งเกี่ยวข้องกับการให้คำสัญญาที่ไม่เป็นความจริงเกี่ยวกับสภาพการทำงาน; การจำกัดการเคลื่อนไหวซึ่งห้ามไม่ให้คนงานออกจากสถานที่ทำงาน; การแยกตัวซึ่งตัดขาดการติดต่อกับผู้อื่น; ความรุนแรงทางร่างกายและทางเพศ ; การข่มขู่และคุกคาม ; การยึดเอกสารประจำตัวเช่น หนังสือเดินทาง; การไม่จ่ายค่าจ้างทำให้คนงานต้องพึ่งพาทางการเงิน; การเป็นหนี้ซึ่งคนงานติดกับดักหนี้สินที่สูงเกินจริง; สภาพการทำงานและสภาพความเป็นอยู่ที่ไม่เหมาะสม ; และการทำงานล่วงเวลาเกินกว่าที่กฎหมายกำหนดหรือตกลงกันไว้ ตัวชี้วัดเหล่านี้มักเกิดขึ้นร่วมกัน ซึ่งบ่งชี้ถึงความเสี่ยงสูงของการบังคับใช้แรงงาน

ใช่ นอกจากมาตรการควบคุมแล้ว เรายังให้การสนับสนุนในด้านอื่นๆ ดังนี้:

• การทำแผนที่ความเสี่ยงในห่วงโซ่อุปทาน
• การตรวจสอบสิทธิมนุษยชนอย่างรอบด้าน
• โครงการสรรหาบุคลากรอย่างมีความรับผิดชอบ
• การบูรณาการกลยุทธ์ ESG และความยั่งยืน
• การฝึกอบรมและการตรวจสอบซัพพลายเออร์

บริการของเราผสานรวมเข้ากับโครงการจัดหาวัตถุดิบอย่างมีความรับผิดชอบในวงกว้าง เพื่อเสริมสร้างความยั่งยืนในระยะยาว

นอกเหนือจากการสืบสวนและตรวจสอบแล้ว LRQA ยังให้การสนับสนุนในการพัฒนาแผนปฏิบัติการแก้ไขที่มุ่งเน้นแก้ไขสาเหตุที่แท้จริง ซึ่งรวมถึงการปรับปรุงนโยบายภายใน การปรับปรุงสภาพความเป็นอยู่และการทำงาน และการนำกลไกการร้องเรียนมาใช้

นอกจากนี้ เรายังดำเนินโครงการเสริมสร้างศักยภาพและริเริ่มโครงการต่างๆ ในอุตสาหกรรม เพื่อให้แบรนด์และซัพพลายเออร์มีเครื่องมือและความรู้ในการปฏิบัติตามมาตรฐานแรงงานสากลอย่างยั่งยืน