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ISO 45001: 2018 안전 보건 경영시스템 (OH&S) 인증

ISO 45001 인증을 통한 작업장 관리 및 직원 건강

이 서비스에 대해 자세히 알아보기

ISO 45001은 더 안전한 작업 환경과 더 건강한 업무 환경을 통해 위험을 완화하고 비즈니스 성과를 개선하는 데 도움이 됩니다. 종종 우리가 통제할 수 없는 외부 요인이 우리의 업무 세계에 영향을 미칠 수 있지만, 한 가지는 변하지 않는 것은 우리 모두가 직원의 안전을 원한다는 것입니다.

ISO 45001 인증은 작업장 관련 위험을 줄이고 직원의 건강, 안전 및 복지를 위한 견고한 프레임워크를 제공함으로써 이를 달성하는 데 도움이 될 수 있습니다.

ISO 45001 및 제품에 대한 자세한 내용은 자주 묻는 질문 을 확인하세요.

LRQA의  ISO 45001 서비스

LRQA의 인증 및 교육 서비스는 현장, 원격 또는 블렌디드 (온라인+오프라인) 등 다양한 고객 맞춤형 형식으로 제공되어, 귀사의 비즈니스의 건강 및 안전 관리 시스템에 맞게적용할 수 있습니다.

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교육 서비스

다양한 학습 스타일을 통해 제공되는 다양한 커리큘럼을 통해  ISO 45001 에 대한 지식을 쌓아보세요.

 

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차이점 분석

ISO 9001 심사에 앞서, LRQA의 전문 심사원이 경영시스템의 중요도, 위험 식별 영역에 대해 도움을 줄 수 있는 옵션 서비스입니다.

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공인된 인증

귀사의 역량에 대한 명확한 설명을 제공하는 독립적인 2단계 프로세스 - 새로운 비지니스를 계획하고 이해 관계자들의 신뢰를 구축하는데 도움을 줍니다.

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통합 심사

귀사에서 여러 경영시스템을 구현하는 경우, 보다 효율적이고, 비용 절감을 위한 통합 심사 및 모니터링 프로그램의 이점을 누릴 수 있습니다.

 

왜 LRQA 과 함께 해야할까요?

 
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글로벌 & 지역 전문성

LRQA는 어디에든 있습니다.  전 세계적으로 자격을 갖춘 심사원과 함께  우수성에 대한 전 세계적으로 일관된 헌신으로 현지 서비스를 제공합니다.

LRQA는 안전 &보건경영에 대한 심도 있는 지식을 갖춘 기술 전문가입니다.

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유연한 인증 시스템

대부분의 경우 모든 ISO 45001 교육 및 인증 서비스는 안전하고 안전한 기술을 사용하여 현장 또는 원격으로 제공될 수 있습니다. 당사의 원격 인증/교육 서비스를 선택하면 유연성, 접근성 그리고 글로벌 전문 지식에 대해 접근함과 동시에 어디에서나 동일한 고품질 서비스를 받을 수 있습니다.

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최초의 역사

LRQA는 전 세계적으로 다양한 표준에 대한 인증 서비스를 제공하기 위해 UKAS 인증을 처음으로 받았습니다.

또한, 다양한 부문에 걸쳐 다양한 특정 표준과 프레임워크를 개발하는 데 지속적으로 도움을 주고 있습니다.

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규정 준수, 그 이상

LRQA 기술 전문가들은 ISO 45001 시스템 개발에 참여 하였으며, 전 그룹 기술 보증 및 품질 이사인 Martin Cottam 은 안전보건 경영시스템을 위한 ISO 기술위원회인 ISO/TC 283의 의장입니다.

-LRQA는 당사의 기술 심사원들에 자부심을 가지고 있으며,  안전보건 경영 심사에 있어  표준 요구사항을 만족시킬 수 있는 업계 전문가입니다.-

 

자주하는 질문 (FAQ) 

  • ISO 45001 인증이 무엇인가요?

    모든 규모의 조직, 모든 분야 및 지역에 적합한 ISO 45001은 공급망 전체에서 사용할 수 있는 프레임워크를 제공하며, 직원 복지를 우선시하고 건강한 인력을 지원 등 비즈니스 성과를 개선하는 안전한 직장 문화를 조성합니다.

  • ISO 45001 인증이 법적 요구사항인가요?

    많은 국가에서 규제 요건이 점점 더 강화되고 있는 ISO 45001 은 조직이 작업장 안전에 대한 약속을 대내외적으로 입증하고 직원 및 고객과 함께 비즈니스 평판을 강화하는 데 도움이 됩니다.

  • ISO 45001 인증이 왜 중요한가요? 인증을 획득하면 어떤 장점이 있나요?

    LRQA와 같이 세계적으로 인정받는 브랜드의 인증은 고객, 직원 및 이해관계자에게 안전한 작업 환경과 직원의 건강 및 복지가 조직의 우선 순위라는 확신을 주며,  아래와 같은 강력한 프레임워크를 제공합니다.:

     

    건강하고, 더 안전한 작업

    ISO 45001은 근로자가 안전 및 보건 문화를 적극적으로 참여하고, 분위기를 조성함으로써  업무 관련 사고를 줄이는 것을 목표로 합니다.

    강력한 리더십이 뒷받침하는 이 기능은 이직률을 줄이고, 사기를 높혀줄 뿐만아니라  작업 환경을 더 안전하고 건강하게 만드는 데 도움이 될 수 있습니다.

    생산성 향상 

    근로자의 건강하고 안전하게 유지하도록 설계된 체계적인 프로세스를 통해 위험 프로필을 이해하면 직원 이직률을 줄여 생산성을 높일 수 있습니다.

    규정 준수 및 우수한 운영

    ISO 45001은 규제 및 법적 의무를 관리하기 위한 명확한 프레임워크를 제공하여 고객 및 이해관계자에게 조직에 대한 신뢰를 더하고 브랜드 평판을 개선하며 계약 입찰 시 경쟁 우위를 제공합니다.

    ISO 45001에 있는 모범 사례를 따르면 위험 관리에 대한 접근 방식을 개선하고 조직의 내부 및 외부 상황에 대한 명확한 이해를 제공하며 전반적인 비즈니스 효율성 및 성과에 중요한 기여를 할 수 있습니다.

    쉬운 통합 시스템 구성 

    ISO 9001은 최신 ISO 표준의 상위 구조인 Annex SL 프레임워크를 따릅니다. Annex SL 구조는 서로 다른 경영시스템 표준 간의 일관성과 호환성을 보장하고 여러 표준(통합 경영시스템)의 간단하고 조화로운 구현을 허용합니다.

    ISO 9001ISO14001, ISO 45001 및 ISO 27001과 같은 모든 신규 및 개정된 ISO 관리 시스템 표준과 쉽게 통합됩니다.

  • ISO 45001 인증을 어떻게 받을 수 있나요?

    ISO 9001 인증을 획득하기 위해서는 귀사의 비즈니스 규모, 성숙도 및 위험 관리에 대한 기존 접근 방식에 따라 다릅니다만 ISO 9001 인증을 받기 위한 표준 프로세스에는 다음 3 가지 주요 단계가 포함합니다.

    • 1단계 심사 – 문서 검토 및 계획: 심사원은 경영시스템의 설계 및 문서를 검토합니다. 대부분의 경우 이는 원격으로 수행됩니다.
    • 2단계 심사 – 구현 평가: 심사원은 ISO 45001의 요구 사항에 따라 기존 OHSMS의 구현 및 효과성을 평가합니다. 부적합 사항이 없으면 인증을 받게 됩니다. 이 단계는 원격 또는 현장에서 수행될 수 있습니다
    • ISO 45001 인증 홍보: 귀사의 인증은 국제적으로 인정된 모범 사례와 지속적인 개선에 대한 노력을 입증한 것을 보여줍니다. - 새로운 비즈니스를 수주하고 이해관계자의 요구사항을 충족하는 데 도움 됩니다.-

    조직에서 품질((ISO 9001) 또는 환경(ISO 14001)과 같은 하나 이상의 관리 시스템을 사용하는 경우 LRQA는 조정된 평가 및 감시 프로그램을 제공하여 관리 및 비즈니스 중단을 최소화할 수 있습니다.

  • ISO 45001 심사는 어떻게 진행 되나요?

    LRQA 는 원격 및 현장 심사 활동을 혼합하여 타의 추종을 불허하는 통찰력과 전문성 있는 서비스를 제공합니다. 안전한 원격 기술을 사용하여  ISO45001 심사 일정을 유지하는 유연한 심사 방법을 제공 할 뿐만아니라, 심사를 위해 이동 시 발생되는 탄소 배출량을 줄이고, 위험 현장이나 접근하기 어려운 지역에서 일하는 사람들의 건강 및 안전 위험을 최소화 합니다. 

    현장 심사와 원격 심사의  공인 인증에 대한 무결성은 동일합니다.

  • ISO 45001 인증을 받는데 비용이 얼마나 드나요?

    인증 비용은 조직의 규모와 복잡성, 기존 경영시스템의 성숙도에 따라 달라집니다.

  • ISO 45001 의 요구사항은 무엇인가요?

    조항 0 to 3: 소개, 범위, 참조, 용어 및 정의

    조항 4: 조직의 콘텍스트

    조항 5: 리더십 및 헌신

    조항 6: QMS 계획

    조항 7: 지원 및 리소스 관리

    조항 8: 운영 계획 및 통제

    조항 9: 성과 평가

    조항 10: 개선 조치

  • ISO 45003 인증은 무엇인가요?

    ISO 45003: 2021년 발행

    • 직장에서의 심리적 건강, 안전 및 웰빙을 다루는 최초의 국제 표준입니다.
    • 권장 사항(요구 사항이 아님)을 제공하는 지침 표준이며,
    • 모든 유형, 규모 및 부문의 조직에 적용이 가능하며,
    • ISO 45003은 독립 실행형 지침 문서로 사용할 수 있으며,
    • 또한, 조직이 근로자의 심리적 건강과 안전을 관리하기 위한 ISO 45001 요구 사항을 충족하도록 돕는 데 사용할 수 있습니다.

ISO 45001 인증을 받았으나 LRQA로 인증 전환을 원하시나요?

인사이트

LRQA 의견

LRQA의 전문가들은 정기적으로 연구 결과와 인사이트를 공유합니다.

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