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Certification ISO 45001 : Management de la santé et de la sécurité au travail (SST)

Développer un environnement de travail plus sain et plus sûr

La norme ISO 45001 vous aide à réduire le risque et améliorer la performance de l’entreprise par le biais d’un environnement de travail plus sûr et d’une politique RH plus saine. Si l’on ne maîtrise que rarement les facteurs externes qui peuvent impacter notre monde du travail, il existe une constante : vous voulez assurer la sécurité de vos employés. La certification ISO 45001 peut vous aider à y parvenir en réduisant les risques sur site et à mettre en place un cadre efficace pour assurer la santé, la sécurité et le bien-être de vos employés. Consultez les Questions fréquemment posées pour en savoir plus sur la norme ISO 45001 et nos services. 

Nos services ISO 45001

Notre équipe d'auditeurs experts est là pour être votre partenaire dans tous les aspects de votre processus  vers la certification ISO 45001. Ils peuvent vous aider à démontrer votre engagement en faveur de la santé et de la sécurité au travail, non seulement aux parties prenantes externes, mais aussi à votre personnel.

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Formation

L'offre Formation ISO 45001 est conçue pour améliorer les compétences de votre équipe, quel que soit son niveau d'expérience et son mode d'apprentissage .

 

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Gap analysis (analyse des écarts)

Un service facultatif où l’un de nos auditeurs spécialisés vous aide à déceler les éventuels points faibles ou non-conformités avant votre audit ISO 45001 officiel, ce qui vous évite les mauvaises surprises. 

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Certification accréditée

Une démarche indépendante en deux étapes qui fournit un énoncé clair de vos capacités. La certification accréditée vous permet de gagner et de maintenir la confiance de vos parties prenantes et de décrocher de nouveaux contrats. 

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Audits intégrés

Si votre organisation détient plusieurs certifications en système de management, nous proposons un programme intégré d'audit et de surveillance, qui vous permet de bénéficier d'un système de management plus efficace et plus rentable.

 

Pourquoi travailler avec nous ? 

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Capacité mondiale

Nous sommes à vos côtés partout dans le monde Avec des auditeurs hautement qualifiés à travers le monde, nous pouvons fournir un service local avec dévouement, toujours le même à l’échelle mondiale. Nos collaborateurs sont des experts techniques possédant une connaissance approfondie du management de la qualité.

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Prestation flexible

Dans la plupart des cas, nos services de formation et de certification ISO 45001 peuvent être assurés sur site ou à distance à l’aide d’une technologie sûre et sécurisée. Si vous optez pour nos prestations à distance, vous bénéficiez du même service de haute qualité avec plusieurs avantages supplémentaires, notamment la flexibilité, la livraison rapide et l’accès à une expertise mondiale. 

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L’histoire de pionniers

Nous avons été les premiers à recevoir l’accréditation UKAS pour fournir des services de certification selon un large éventail de normes à travers le monde. Nous continuons à jouer un rôle déterminant dans le développement de diverses normes et référentiels spécifiques dans différents secteurs.

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Certification complète 

Les experts techniques LRQA ont participé à l’élaboration de la norme ISO 45001 et Martin Cottam, l’ancien directeur technique responsable de la qualité du groupe LRQA, préside le comité technique ISO/TC 283, chargé des normes relatives aux systèmes de management de la santé et de la sécurité au travail. Vous pouvez donc placer votre confiance en nos auditeurs, qui maîtrisent les tenants et les aboutissants de la norme.

Êtes-vous prêt pour les prochaines étapes ?

 

Questions fréquemment posées 

  • Qu’est-ce qu’ISO 45001 ?

    Adaptée aux entreprises de toutes tailles, dans tous les secteurs et toutes les zones géographiques, la norme ISO 45001 fournit un cadre à utiliser tout au long de la chaîne d’approvisionnement pour créer une culture de la sécurité sur le lieu de travail qui favorise le bien-être des employés, contribue à la santé de la main-d’œuvre et améliore les performances de l’entreprise. 

  • La norme ISO 45001 est-elle une exigence légale ?

    Faisant toujours plus souvent partie des exigences réglementaires dans nombre de pays, la norme ISO 45001 aide les organisations à témoigner de leur engagement interne et externe en faveur de la sécurité au travail et à asseoir la réputation de l’entreprise auprès des employés et des clients. 

  • Pourquoi la norme ISO 45001 est-elle importante ? Quels sont les avantages ?

    Lacertification d’une marque mondialement reconnue telle que LRQA donne aux clients, aux employés et aux parties prenantes une confiance accrue dans le fait qu’un environnement de travail sûr ainsi que la santé et le bien-être du personnel sont des priorités de l’organisation et fournit un cadre solide pour soutenir : 

    Une main-d'œuvre en bonne santé et en sécurité

    La norme ISO 45001 vise à réduire les incidents en instaurant une culture de la santé et de la sécurité dans laquelle les employés sont encouragés à jouer un rôle proactif. Avec l’appui d’un leadership fort clairement, cela aide à réduire la rotation du personnel, dope le moral du personnel et améliore le taux de rétention du personnel, tout en rendant son environnement professionnel plus sain et plus sûr. 

    Une productivité accrue

    Comprendre la typologie de risque en appliquant un processus systématique conçu pour assurer la santé et la sécurité de votre personnel peut réduire l’absentéisme et la rotation du personnel, ce qui aboutit à une meilleure productivité. 

    Conformité et excellence opérationnelle

    La norme ISO 45001 fournit un cadre défini pour gérer les obligations réglementaires et légales, en instaurant chez les clients et les parties prenantes une confiance accrue dans une organisation, en améliorant la réputation de la marque et en offrant un avantage concurrentiel lors des appels d’offres. 

    En appliquant les meilleures pratiques de la norme ISO 45001, la certification peut améliorer votre approche de la gestion des risques, fournir une compréhension claire du contexte interne et externe de votre organisation et contribuer de manière significative à l’efficacité et à la performance globales de l’entreprise. 

    Intégration aisée 

    La norme ISO 45001 suit l’Annexe SL, qui est la structure de haut niveau des normes ISO actuelles. La structure de l’Annexe SL assure la cohérence et la compatibilité entre les différentes normes relatives au système de management et permet une mise en place simple et homogène de plusieurs normes (système de management intégré). La norme ISO 45001 s’intègre facilement à toutes les normes de système de management ISO nouvelles et révisées, telles qu’ISO 9001, ISO 14001 et ISO 27001. 

  • Comment obtenir la certification ISO 45001 ?

    La voie qu’emprunte votre organisation pour obtenir la certification ISO 45001 dépend souvent, entre autres, de la taille, de la maturité et de l’approche existante de votre entreprise en matière de gestion des risques. Mais le processus standard pour obtenir la certification ISO 45001 comprend trois étapes principales. 

    Étape 1 de l’audit : examiner les documents et planifier : Votre auditeur examinera la conception et la documentation de votre système de management. Dans la plupart des cas, cela se fait à distance. 

    Étape 2 de l’audit : évaluer votre mise en place : Votre auditeur évaluera la mise en place et l’efficience de votre SMSI existant conformément aux exigences de la norme ISO 45001. S’il n’y a pas de non-conformités, vous obtiendrez votre certification. Cette étape peut être réalisée à distance ou sur site.  

    Promouvoir votre certification ISO 45001 : Votre certification témoigne de votre engagement envers les meilleures pratiques et à l’amélioration continue reconnues à l’échelle internationale, ce qui vous permet de décrocher de nouveaux marchés et de répondre aux demandes de vos parties prenantes. 

    Si votre organisation utilise plusieurs systèmes de management, tels que celui dédié à la qualité (ISO 9001) ou à l’environnement (ISO 14001), LRQA peut fournir un programme coordonné d’évaluation et de surveillance pour minimiser les tâches administratives et les perturbations des activités.

  • Comment les audits IS 45001 sont-ils réalisés ?

    Avec l’utilisation d’une technologie à distance sécurisée, nous livrons la même qualité de services d’audit que celles qui était uniquement disponible sur site auparavant. Nos services ISO 45001 associent des audits à distance et sur site pour fournir des informations et une expertise inégalées et un moyen rapide et flexible de tenir votre calendrier d’audit tout en réduisantl’empreinte carbone associée aux déplacementset en minimisant les risques pour la santé et la sécurité lorsque vous travaillez idans des zones dangereuses ou difficiles d’accès. Les résultats sont comparables à ceux des audits sur site, de sorte que l’intégrité de votre audit et votre certification accréditée reste inchangée. 

  • Combien coûte la certification ISO 45001 ?

    Les frais de certification dépendront de la taille et de la complexité de votre organisation ainsi que de la maturité de son système de management existant. 

  • Quelles sont les exigences de la norme ISO 45001 ?

    Clauses 0 à 3 : Introduction, champs d’application, références, termes et définitions  

    Clause 4 : Contexte de l’entreprise  

    Clause 5 : Leadership et engagement  

    Clause 6 : Planification du SMQ  

    Clause 7 : Support et gestion des ressources  

    Clause 8 : Planification et maîtrise opérationnelles  

    Clause 9 : Évaluation des performances  

    Clause 10 : améliorations 

  • Qu’est-ce qu’ISO 45003 ?

    Publiée en 2021, la norme ISO 45003

    • est la première norme internationale portant sur la santé psychologique, la sécurité et le bien-être au travail,
    • une norme servant d’orientation et fournissant des recommandations (et non des exigences),
    • pour des entreprises de toute taille et de tout secteur, 
    • La norme ISO 45003 peut être utilisée comme document autonome pour l’orientation, 
    • et peut également guider une organisation pour répondre à l’exigence de la norme ISO 45001 en matière de management de la santé psychologique et de la sécurité des travailleurs. 

Êtes-vous déjà certifié ISO 45001 et souhaitez passer à LRQA ?

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