
Serviços de Consultoria em Empresas e Direitos Humanos
Abordar os riscos para os direitos humanos e gerar impacto
Construindo organizações resilientes e que respeitem os direitos
Ajudamos empresas e organizações a gerenciar riscos de direitos humanos com clareza, confiança e impacto. Nossos especialistas trabalham com empresas e organizações líderes para construir as estratégias, os sistemas e a governança necessários para atender às crescentes expectativas relacionadas aos direitos humanos por parte de reguladores, investidores e outras partes interessadas. Desde a compreensão dos riscos e impactos sobre os direitos humanos até a incorporação de ferramentas, políticas e processos práticos, apoiamos você na superação de desafios, na implementação de condutas empresariais responsáveis e no fortalecimento da resiliência.
Nossos serviços especializados permitem que você:
- Prepare-se para as crescentes expectativas regulatórias (incluindo a Diretiva CSDDD da UE) e das partes interessadas com sistemas de gestão e governança que resistam ao escrutínio.
- Forneça os insights, as capacidades e as ferramentas de qualidade de que você precisa para lidar com os riscos – desde a identificação da exposição até a tomada de ações eficazes e priorizadas.
- Adote uma abordagem estratégica, focada em riscos e impactos, que impulsione um progresso significativo.
- Construa confiança e resiliência a longo prazo por meio de práticas transparentes, engajamento confiável e conduta empresarial responsável.
Due Diligence em Direitos Humanos e Meio Ambiente (DDMA)
Ajudamos você a desenvolver estratégias de RH, Desenvolvimento Econômico e de Recursos Humanos (HREDD) que promovam melhores resultados para as pessoas, garantindo ao mesmo tempo a conformidade com os requisitos regulamentares, incluindo direção estratégica, revisão de políticas, benchmarking, análise de lacunas e design de sistemas.
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Avaliações de Impacto sobre os Direitos Humanos (AIDH)
A LRQA possui uma abordagem definida para a realização de Avaliações de Impacto em Direitos Humanos (HRIAs) que apoia a devida diligência em direitos humanos das empresas, incluindo pesquisa e análise de qualidade, avaliação estruturada de impactos, envolvimento das partes interessadas e planos de ação direcionados.
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Voz do Trabalhador, Acesso a Reparação e Envolvimento
A LRQA oferece diversos serviços personalizados para ajudar você a aprimorar o engajamento dos titulares de direitos e a gestão de reclamações, incluindo revisão e elaboração de mecanismos de reclamação, canais de reclamação operados de forma independente, pesquisas com trabalhadores e engajamento.
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Avaliações de Risco e Relevância em matéria de Direitos Humanos
Possuímos vasta experiência na condução de avaliações de risco e relevância em matéria de direitos humanos, adequadas à finalidade e que ajudam os nossos clientes a impulsionar ações, incluindo triagens de risco globais, insights baseados em dados, priorização estratégica, envolvimento das partes interessadas e investigações especializadas.
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Assessoria em Políticas Públicas para Direitos Humanos e Trabalho
Estabelecemos parcerias com organizações internacionais líderes, órgãos públicos e instituições de desenvolvimento para fornecer pesquisas aprofundadas e serviços de consultoria estratégica, incluindo pesquisa e diagnóstico, estratégia e política, implementação e avaliação.
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Orientações, ferramentas e apoio à implementação em matéria de direitos humanos
A LRQA oferece uma variedade de serviços para ajudar você a implementar uma gestão robusta de riscos em matéria de direitos humanos, incluindo, entre outros, capacitação, orientações e ferramentas, investigações e avaliação de eficácia.
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Fornecimento Responsável
A LRQA oferece um portfólio integrado de soluções de gestão de riscos de fornecimento responsável que combinam garantia, consultoria e inteligência baseada em dados, incluindo, entre outras, nosso software de due diligence da cadeia de suprimentos EiQ, diagnósticos e segmentação da cadeia de suprimentos, design e implementação de programas de fornecimento responsável, cursos de treinamento e auditorias.
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Por que trabalhar conosco?
Experiência em que você pode confiar
Nossas equipes trabalham com você para elaborar estratégias de due diligence em direitos humanos, criar políticas trabalhistas e de direitos humanos e desenvolver estruturas de fornecimento responsável que estejam alinhadas aos padrões globais.
Soluções personalizadas
Utilizamos nossa vasta experiência para entender suas prioridades e desenvolver soluções eficazes. Ao reunir as pessoas e os conhecimentos certos, criamos abordagens práticas e eficientes para o seu contexto.
Presença global
Operamos em todo o mundo, proporcionando-lhe uma gestão de risco consistente, independentemente da localização das suas operações e cadeias de abastecimento.
Alinhamento regulatório
Monitoramos os requisitos regulatórios – desde CSRD e CSDD até a legislação sobre escravidão moderna – e desenvolvemos soluções que apoiam a conformidade com diversos requisitos de due diligence e de relatórios.