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Diversity & Inclusion

Diversity & Inclusion: overview sul PdR 125 e sulla ISO 30415

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Tipologia di corso

  • In-Company

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A chi è rivolto:

  • a chiunque abbia necessità di comprendere i principi base sulla parità di genere e le diversità.

Partecipando attivamente al corso apprenderai:

  • A supportare un percorso di cambiamento culturale nell’Organizzazione attraverso l’applicazione di principi e processi che consentano di sviluppare le diversità e l’aspetta inclusivo dell’azienda

Per accedere al corso:

  • Non è richiesta una competenza specifica.

I tuoi sviluppi futuri:

  • Comunicare la sostenibilità – i principi base

Durata:

1 giorno.

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